姚金根，1967年9月出生，中共党员，电工和焊工二级技师，现任新开元副总工程师。曾荣获国家级绿色矿山科学技术一等奖、浙江省“百千万”高技能领军人才培养工程第三层次优秀技能人才、湖州工匠、上海建工“优秀科技工作者”等多项荣誉。实用新型专利6项，软件著作权1项，发表论文6篇。

技术精能力强的“老工匠”

提到姚金根，同事们联想到最多的关键词是：技术精湛，一专多能。曾在煤矿有着丰富工作经验的他，是公司引进的成熟技术人才。“刚来到新开元时，由于环境不同、设备不同，没法将以前的理论知识和经验直接应用到工作当中，我就根据‘多看、多问、多摸索’的原则，尽快熟悉工作环境和设备条件，在处理各类问题中摸索经验，把理论和实践相结合，从而达到融会贯通的效果 ”，姚师傅如是说。凭借自身的工作热情和过硬的技术本领，他一路从输料车间的维修电工逐渐成长为水电车间的技术负责人，在处理和预防设备故障中发挥了巨大的作用。由他主持的自动化配料系统更是让输料效率提升了30%，为公司的发展作出了突出贡献。

紧跟现代化，钻研高新技术

日常工作中的经验积累，业余时间里的自主钻研，以及一颗求知上进的心，使得姚金根除了有着一手精湛的专业技术水平，更是紧跟上了时代的潮流。“信息化、工业化对于矿区生产技术的进步是十分重要的，将‘两化'融合技术应用到矿山的实践生产中，可以有效地提高生产效率，减轻员工劳动强度，更有利于提升企业的市场竞争力”。正是靠着这一理念，二十多年来，姚金根不断学习吸收现代技术，结合公司现状，将信息化、工业化融合技术应用在公司的生产操作控制系统中，助力新开元获得了湖州市“两化融合示范企业”荣誉称号。同时作为首批智能化绿色矿山试点单位，姚金根积极投入矿山“数字化”，“智控化”，“无人化”，“可视化”建设，自2010年来陆续上线破碎控制、自动发配料、数字化模拟爆破、GPS定位监控和全厂区生产实时监控等十余个系统，走出了一条新开元式智能化建设道路，在智慧矿山的时代浪潮中劈波斩浪。

为了让企业的生产技术得到提高，姚金根积极牵头公司与中国矿业大学、南京工业大学等高校开展合作，开展技术交流。他带领的南太湖精英计划领军型创新团队《绿色矿山建设技术》项目通过湖州市政府组织的专家验收。 “新开元绿色矿山建设技术研究院”获得浙江省省级企业研究院称号，企业技术中心获得2020年度“优秀”评价。

言传身教，培养后辈

除了专注于自身技术水平的提高，姚金根同时也积极发挥着传帮带的作用，将自己在工作中积累的经验毫不保留地传授给身边的同事们。他常跟刚来新开元的新同事们分享自己在刚入职公司时工作和生活上的经验，帮助他们尽快适应新环境，并以自身经历鼓励他们只要肯努力工作积极上进便一定会有好的发展前途。同时重点帮助技术上有欠缺、自愿多学习渴求进步的同事，在一起工作、一起处理问题、一起总结中言传身教，传授给他们经验与技术，帮助他们取得进步。在姚金根的帮助下，公司3名电工考取了2级技能等级证书。